“요즘 취업 꿀팁? 자격증보다 ‘내 세계관’을 쌓아라!”

 

“요즘 사람들, 왜 자격증보다 ‘내 세계관’을 쌓을까요?”

어느 순간부터 이력서에 붙는 자격증보다, 인스타그램 피드에 어떤 감성을 담고 있는지가 더 중요해졌습니다. MZ세대는 이제 '어떤 회사에 다녔는지'보다 '어떤 세계를 갖고 사는 사람인지'를 더 궁금해하죠. 2025년, 우리는 자격증의 시대가 아니라 '세계관의 시대'를 살고 있습니다.

학력보다 중요한 건 '나만의 캐릭터'

취업 시장에서도, 창작 시장에서도, 더 이상 전공과 점수로만 평가받지 않습니다. 오히려 이런 질문들이 더 많아졌죠. “이 사람만의 스토리가 있나?” “자기 취향이 분명한가?” “콘텐츠로 풀어낼 세계관이 존재하는가?”

브런치 작가, 감성 브이로거, 소규모 출판 콘텐츠 제작자까지. 그들의 경쟁력은 바로 '정체성 기반 세계관'입니다. 내가 세상을 어떤 렌즈로 바라보는지, 그리고 그걸 얼마나 진정성 있게 전개해 나가는지가 평가의 기준이 된 시대입니다.

‘이력서가 아닌, 세계관서’

예전에는 이력서가 모든 걸 말해줬습니다. 어떤 학교를 나왔고, 어떤 점수를 받았는지. 하지만 요즘은 다릅니다. 사람들은 이제 이력서 대신 ‘세계관서’를 읽습니다. 블로그 글, 인스타그램 피드, 브이로그 영상, SNS 캡션 하나까지도 그 사람의 철학과 라이프스타일을 엿볼 수 있는 창입니다.

“스펙보다 더 강력한 건, 자신만의 감도와 감성이다.”

예를 들어, 자격증 5개보다 브런치에 올라온 글 10편이 더 많은 영향을 줍니다. 단순한 글이 아닌, 그 사람의 가치관과 사유의 깊이를 보여주기 때문이죠.

‘세계관’이란 결국 삶을 설계하는 방식

세계관은 단지 추상적인 개념이 아닙니다. 그것은 내가 살아가는 삶의 방향성과도 밀접하게 연결되어 있습니다. 어떤 음악을 듣고, 어떤 옷을 입고, 어떤 공간을 좋아하는지가 점점 더 ‘전문성’ 못지않은 영향력을 가지게 되었습니다.

자기 콘텐츠를 가진 사람은 단단해 보입니다. 예를 들어, 단순히 '디자이너'가 아니라 ‘레트로 감성을 살려 아날로그 감각을 재해석하는 디자이너’라고 하면 그 사람의 브랜드는 곧 강력한 세계관이 됩니다.

‘MBTI, 취향, 감성’이 새로운 자기소개서

MZ세대는 이력서보다 더 자주 'MBTI', '좋아하는 노래 플레이리스트', '요즘 푹 빠진 콘텐츠'를 나누며 서로를 이해합니다. 자격증이 증명하는 건 능력이지만, 세계관은 그 사람의 삶의 톤을 말해주기 때문입니다.

요즘은 자주 듣는 노래가 그 사람의 심리상태를 말해주고, 좋아하는 컬러 팔레트가 그 사람의 인생관을 반영한다고 생각하죠.

자격증보다 중요한 건, ‘어떤 삶을 설계하고 싶은가?’

물론 자격증과 학력도 여전히 중요합니다. 하지만 그것만으로는 이제 부족합니다. 채용 시장에서도 “자기만의 콘텐츠가 있는 사람”, “프로젝트를 주도한 경험이 있는 사람”, “자신만의 채널을 운영해본 사람”에게 더 관심을 갖습니다.

인스타그램에서 감성적인 일상 사진을 올리던 사람이 여행 콘텐츠 에디터가 되고, 틱톡에서 감정에세이를 영상으로 풀어내던 사람이 에세이 작가로 데뷔하는 시대입니다.

“세계관은 곧 경쟁력이다”

나만의 세계관이 있다는 것은 단지 감정의 표현을 넘어서서, 브랜드의 설계자가 된다는 의미입니다. 내가 나를 어떻게 설명할 수 있고, 그게 타인에게 어떻게 읽히는가. 이게 요즘 시대의 '가장 강력한 자기소개서'입니다.

“내가 만든 세계에서, 내가 중심이 되는 감각.” 그 감각이 오늘날 가장 필요한 능력입니다.